Ngày 06/7/2026, thay mặt Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Khắc Thận đã ký ban hành Chương trình hành động số 31-CTr/TU thực hiện Nghị quyết số 05-NQ/TW, ngày 07/4/2026 của Hội nghị lần thứ hai Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIV về đổi mới, nâng cao hiệu lực công tác kiểm tra, giám sát và kỷ luật đảng.

Chương trình hành động được ban hành với mục đích thống nhất nhận thức và hành động trong toàn Đảng bộ, cụ thể hóa các mục tiêu, giải pháp bảo đảm tính chiến lược, khả thi và phù hợp với thực tiễn địa phương theo phương châm: “Rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm, rõ sản phẩm, rõ thẩm quyền”.

Tỉnh ủy xác định yêu cầu trong giai đoạn mới là đổi mới tư duy, tiến hành kiểm tra, giám sát chủ động, kịp thời, khách quan, nghiêm minh; chuyển từ bị động phát hiện, xử lý vi phạm sang chủ động phòng ngừa, cảnh báo sớm; lấy phòng ngừa là chính, chấn chỉnh từ xa. Đồng thời, bảo đảm mọi tổ chức đảng, đảng viên đều chịu sự kiểm tra, giám sát "không có vùng cấm", "không có ngoại lệ", kiên quyết khắc phục tình trạng né tránh, đùn đẩy trách nhiệm hoặc kiểm tra hình thức.

Mục tiêu tổng quát nhằm nâng cao chất lượng công tác kiểm tra, giám sát gắn với kiểm soát quyền lực; ngăn chặn, đẩy lùi tham nhũng, lãng phí, tiêu cực, “lợi ích nhóm” và sự suy thoái nội bộ; nâng cao hiệu lực điều hành của chính quyền các cấp vì sự phát triển nhanh, bền vững của tỉnh Nghệ An.

13 mục tiêu cụ thể trong công tác kiểm tra đến năm 2030

Chương trình hành động đề ra hệ thống gồm 13 chỉ tiêu cụ thể, bao gồm:

100% cán bộ, đảng viên thuộc phạm vi quản lý được học tập, quán triệt các chủ trương, nghị quyết về công tác kiểm tra, giám sát.

100% cấp ủy, tổ chức đảng, UBKT các cấp chủ động rà soát, xây dựng, sửa đổi các quy định, quy chế, hướng dẫn về công tác kiểm tra, giám sát phù hợp thực tiễn.

Ban hành chương trình kiểm tra, giám sát toàn khóa và hằng năm kịp thời, chất lượng.

Thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ của Đề án số 03-ĐA/TU ngày 05/12/2025 về tăng cường giám sát thường xuyên giai đoạn 2026 - 2030, tiến hành tổng kết rút kinh nghiệm vào năm 2030.

100% kết luận kiểm tra, giám sát, thanh tra, kiểm toán được thực hiện nghiêm túc, có kế hoạch khắc phục, theo dõi và báo cáo đúng hạn.

Hằng năm, UBKT các cấp kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm đúng quy định; 100% vụ việc vi phạm được xử lý công minh, chính xác, kịp thời và 100% đơn thư khiếu nại, tố cáo được giải quyết đúng thẩm quyền.

Phấn đấu trong quý III/2026, 100% UBKT các cấp được đầu tư trang thiết bị công nghệ hiện đại, triển khai đồng bộ nền tảng số do Trung ương chuyển giao; số hóa hồ sơ tài liệu bảo đảm "đúng, đủ, sạch, sống, thống nhất, dùng chung" và thực hiện hoạt động “giám sát trên dữ liệu, kiểm tra trên dữ liệu”.

Kiện toàn bộ máy cơ quan UBKT các cấp đủ số lượng; phấn đấu hằng năm 100% cán bộ kiểm tra được tham gia các lớp đào tạo, cập nhật kiến thức mới.

Phấn đấu 100% UBKT hằng năm được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.

Chỉ đạo thực hiện nghiêm túc quy chế phối hợp giữa UBKT với các cơ quan tham mưu, giúp việc, khối nội chính (Công an, Quân đội, Thanh tra, Kiểm toán, Viện kiểm sát, Tòa án) và các đơn vị liên quan.

100% cấp ủy, tổ chức đảng, UBKT các cấp xây dựng kế hoạch cụ thể triển khai Chương trình hành động này gắn với chức năng, nhiệm vụ của mình.

Định kỳ 6 tháng, hằng năm tổ chức rà soát, đánh giá tiến độ, khắc phục ngay các nội dung chậm trễ.

Phấn đấu đến năm 2030, 100% nhiệm vụ trọng tâm trong chương trình kiểm tra, giám sát được theo dõi tiến độ, đánh giá bằng chỉ tiêu, sản phẩm cụ thể.

06 nhóm nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm

Để hiện thực hóa các mục tiêu trên, Tỉnh ủy đưa ra 06 nhóm giải pháp trọng tâm, đó là nâng cao vai trò, trách nhiệm trực tiếp của cấp ủy, nhất là người đứng đầu. Tăng cường quản lý, giáo dục đảng viên để phòng ngừa vi phạm. Chủ động công khai kết quả kiểm tra, thi hành kỷ luật trên các phương tiện thông tin đại chúng.

Chủ động rà soát, sửa đổi, ban hành mới các văn bản quy định của địa phương bảo đảm đồng bộ với Trung ương. Khắc phục tình trạng chồng chéo, khoảng trống giữa kỷ luật Đảng và pháp luật Nhà nước.

Tăng cường quản trị theo kết quả công việc, lấy mức độ hoàn thành nhiệm vụ và cam kết làm thước đo kiểm tra. Tập trung kiểm tra các lĩnh vực trọng yếu, dễ phát sinh tiêu cực (đất đai, tài chính, tài sản công, kiểm soát tài sản thu nhập). Đẩy mạnh tự kiểm tra của chi bộ. Kiên quyết kỷ luật các trường hợp trì trệ, đùn đẩy trách nhiệm.

Từng bước ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI), công nghệ phân tích dữ liệu phục vụ dự báo tình hình và cảnh báo nguy cơ vi phạm từ sớm. Kết nối cơ sở dữ liệu liên thông với các cơ quan nhà nước (ngân hàng, đất đai, thuế...) để kiểm tra, giám sát trên dữ liệu số.

Chú trọng luân chuyển cán bộ kiểm tra, thực hiện chủ trương Chủ nhiệm UBKT không phải là người địa phương; ưu tiên bố trí cán bộ trẻ am hiểu công nghệ số vào vị trí chủ chốt; đào tạo chuyên môn sâu trong các lĩnh vực phức tạp.

Sửa đổi, ban hành và thực hiện nghiêm túc các quy chế phối hợp giữa UBKT các cấp với khối nội chính, thanh tra, kiểm toán để xử lý kịp thời các vụ việc phức tạp.

Tại Chương trình, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh cũng phân công cụ thể cho các cơ quan chủ trì thực hiện các nhiệm vụ lớn hằng năm và theo các mốc thời gian cụ thể. Trong đó, Ban Tuyên giáo và Dân vận Tỉnh ủy được giao chủ trì tham mưu kế hoạch học tập, quán triệt và định hướng tuyên truyền; UBKT Tỉnh ủy chủ trì theo dõi, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện Chương trình, đồng thời phối hợp xây dựng Bộ chỉ số theo dõi, đánh giá kết quả thực hiện trong quý III/2026.

Kết quả thực hiện Chương trình hành động này là một trong những căn cứ quan trọng để đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ hằng năm của tập thể cấp ủy, tổ chức đảng, UBKT và cá nhân người đứng đầu các địa phương, cơ quan, đơn vị trên địa bàn toàn tỉnh.

 PQ (Tổng hợp)