Ngày 03/9/2026, Tỉnh ủy ban hành Kết luận số 183-KL/TU của Thường trực Tỉnh ủy tại buổi làm việc với Ban Tổ chức Tỉnh ủy và các cơ quan liên quan về tiến độ xây dựng, triển khai Hệ thống đánh giá cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý diễn ra ngày 26/8/2026.

Sau khi nghe lãnh đạo Ban Tổ chức Tỉnh ủy, đại diện VNPT Nghệ An báo cáo, trình bày, chạy thử phần mềm và ý kiến phát biểu thảo luận của các đại biểu tham dự họp buổi làm việc, Thường trực Tỉnh ủy ghi nhận, đánh giá cao tinh thần chủ động, nghiêm túc, trách nhiệm của Ban Tổ chức Tỉnh ủy và các cơ quan, đơn vị liên quan trong nghiên cứu, nâng cấp, hoàn thiện hệ thống. Hệ thống đánh giá cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý (Hệ thống) quý III/2026 đã cơ bản khắc phục những hạn chế của quý II/2026, được hoàn thiện rõ hơn về phạm vi, đối tượng, tiêu chí, phương pháp đánh giá.

Thường trực Tỉnh ủy giao Ban Tổ chức Tỉnh ủy chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan tiếp thu đầy đủ ý kiến tại buổi làm việc, khẩn trương hoàn thiện và tổ chức triển khai Hệ thống từ quý III/2026. Trong đó, tập trung triển khai, áp dụng Hệ thống phải bảo đảm thực chất, khách quan, công bằng, theo vị trí, chức danh, nhiệm vụ; lấy kết quả thực hiện nhiệm vụ, sản phẩm, chất lượng và tiến độ làm căn cứ chủ yếu; bảo đảm đồng bộ giữa giao nhiệm vụ, theo dõi, cập nhật kết quả và đánh giá, xếp loại; không làm phát sinh thủ tục, hồ sơ, báo cáo không cần thiết.

Đồng thời rà soát, hoàn thiện hệ thống tiêu chí, phương pháp tính điểm và ngưỡng đánh giá; thống nhất áp dụng các ngưỡng tính điểm bằng 0 đối với 9 tiêu chí và nâng tỷ lệ đối với 2 tiêu chí theo phương án Ban Tổ chức Tỉnh ủy đã báo cáo. Thống nhất phương pháp tính lũy kế đối với một số nhiệm vụ: Thu ngân sách nhà nước; giải ngân kế hoạch vốn đầu tư công; kết nạp đảng viên mới,… Tổ chức kiểm thử bằng dữ liệu thực tế; nếu phát sinh bất cập, chưa hợp lý, kịp thời tổng hợp, báo cáo Thường trực Tỉnh ủy xem xét, chỉ đạo.

Phối hợp với Văn phòng Tỉnh ủy, Văn phòng Đoàn ĐBQH và HĐND tỉnh, Văn phòng UBND tỉnh và Văn phòng cơ quan Ủy ban MTTQ tỉnh để chuẩn hóa Danh mục nhiệm vụ, công việc gắn với sản phẩm cụ thể, bảo đảm 07 trường thông tin: Nội dung công việc; cá nhân, đơn vị được giao chủ trì; thời hạn hoàn thành; sản phẩm cụ thể; phạm vi tác động; tính chất; mức độ quan trọng; hướng dẫn việc giao, phân rã nhiệm vụ và cập nhật kết quả trên Hệ thống.

Cùng với đó, khẩn trương ban hành hướng dẫn về hệ thống tiêu chí, phương pháp tính điểm, ngưỡng đánh giá, giao nhiệm vụ, cập nhật dữ liệu và sử dụng phần mềm; tổ chức tập huấn, hướng dẫn cụ thể, chi tiết trong toàn tỉnh. Phối hợp với VNPT Nghệ An tiếp tục hoàn thiện phần mềm theo hướng đơn giản, trực quan, dễ sử dụng, theo dõi được tiến độ và trách nhiệm; thực hiện phân quyền, kiểm soát truy cập, lưu vết, sao lưu, phục hồi dữ liệu; bảo đảm an ninh, an toàn, bảo mật thông tin và vận hành ổn định, thông suốt.

Ngay sau khi Trung ương ban hành quy định thay thế Quy định số 366-QĐ/TW, khẩn trương rà soát, cập nhật Hệ thống; tham mưu Ban Thường vụ Tỉnh ủy ban hành, sửa đổi, bổ sung các quy định, hướng dẫn và quy chế quản lý, khai thác, vận hành Hệ thống bảo đảm đồng bộ, thống nhất.

Thường trực Tỉnh ủy giao Đảng ủy UBND tỉnh lãnh đạo, chỉ đạo UBND tỉnh phân rã các chỉ tiêu định lượng như: Thu ngân sách nhà nước, giải ngân kế hoạch vốn đầu tư công… đối với các chức danh Phó Chủ tịch UBND tỉnh để có cơ sở đánh giá, xếp loại; đồng thời chỉ đạo các cơ quan chuyên môn nghiên cứu, xác định thời điểm công bố để phục vụ công tác đánh giá quý IV và trong năm đối với các chỉ tiêu: Thu nhập bình quân đầu người, giảm tỷ lệ hộ nghèo, mức độ hài lòng của người dân, doanh nghiệp và Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp sở, ban, ngành và địa phương (DDCI).

Yêu cầu các cấp ủy, cơ quan, đơn vị căn cứ chương trình, kế hoạch công tác của cấp có thẩm quyền để xây dựng Chương trình/Kế hoạch công tác và Danh mục nhiệm vụ, công việc gắn với sản phẩm cụ thể theo tháng, quý; phân công, phân rã nhiệm vụ đến cấp phó, đơn vị trực thuộc và cá nhân có liên quan. Các cơ quan, đơn vị được giao quản lý, cung cấp chỉ số, dữ liệu đánh giá có trách nhiệm cung cấp, cập nhật đầy đủ, kịp thời và chịu trách nhiệm về tính chính xác, khách quan của thông tin, số liệu.

Giao Văn phòng Tỉnh ủy chủ trì, phối hợp với Ban Tổ chức Tỉnh ủy, Sở Khoa học và Công nghệ, các cơ quan liên quan khẩn trương tham mưu phương án thuê dịch vụ đối với Hệ thống đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý trong hệ thống chính trị tỉnh Nghệ An nhằm bảo đảm ổn định, lâu dài, an toàn và đúng quy định.

Đề nghị VNPT Nghệ An tiếp tục phối hợp hoàn thiện phần mềm, bảo đảm hạ tầng kỹ thuật, nhân lực hỗ trợ; quản lý chặt chẽ tài khoản quản trị, quyền truy cập; không để xảy ra việc truy cập, khai thác, sao chép, cung cấp hoặc sử dụng dữ liệu trái thẩm quyền; kịp thời xử lý các sự cố phát sinh, bảo đảm Hệ thống vận hành ổn định, liên tục, thông suốt.

Giao Ban Tổ chức Tỉnh ủy chủ trì theo dõi, đôn đốc việc thực hiện Kết luận này; nghiên cứu thành lập Tổ giúp việc vận hành Hệ thống (nếu cần thiết); kịp thời tổng hợp khó khăn, vướng mắc, vấn đề vượt thẩm quyền, báo cáo Thường trực Tỉnh ủy xem xét, chỉ đạo. Quá trình triển khai phải bảo đảm “rõ người, rõ việc, rõ sản phẩm, rõ tiến độ, rõ trách nhiệm, rõ kết quả” để Hệ thống đánh giá cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý thực sự trở thành công cụ phục vụ lãnh đạo, quản lý và công tác cán bộ.

H.B (Tổng hợp)